職場でのわたしISTP
ISTP
わたしのタイプ

ひとりで解決する技術者

会議と報告は時間のムダだと思っています。

壊れたものを黙って分解して、直しておく人。

ズバリ言うと

認めたくないかもしれないけど
  1. 01壊れたものを黙って分解して、直しておきます。
  2. 02興味のない仕事からは、あからさまに手を引きます。

この結果になった理由

ISTP
エネルギー人と話して充電ひとりで充電
仕事の見方現実・具体意味・可能性
判断論理・原則人・気持ち
仕事の進め方計画・整理臨機応変

こんな人です

説明より先に手が動きます。壊れたものを分解して仕組みをつかみ、黙って直しておく。口数は少ないのに、実際の問題解決力はチームでも指折りで、急ぎのときにこの人に聞けば、たいてい答えが出てきます。ムダな手続きや形式は飛ばして、問題の核心にまっすぐ入っていく。できない理由を並べる前に、できるようにする方法から探すんです。自分で触ってみないと納得できない、実践型の人です。

論理的で、実践に強い。理論のための理論には興味がなく、目の前の問題を分解して原因を見つけることに集中します。感情に振り回されにくいので、みんながあわてる瞬間にも手が落ち着いて動き、ひとりで没頭して最後までやりきる。急いでいるときほどかえって冷静になるので、トラブルが起きた日にそばにいると心強いんです。複雑な手順より実際に動く方法を先に探し、手に取れる結果で証明するのが好き。サーバーが止まった明け方、チャットが騒がしい間に、黙ってまずログを開いています。みんなが原因を推測し始めるころには、もう直して「直りました」のひと言だけ残している、というふうに。

何をしているのか、誰も知りません。進み具合をあまり共有しないし、会議や報告を時間のムダだと思っているからです。興味のない仕事にはまったく手をつけないので、やりたいことだけ選んでやっているという印象を与えがち。自分の領域に人が入ってくるのを嫌い、説明も面倒がるので、実力のわりにチーム内で低く評価されることがよくあります。会議中ずっとノートパソコンを見ているので内職していると誤解されることもありますが、実はその場でバグをひとつつぶしていたんです。やったことを1行でも残しておけば、同じ実力でも評価はかなり変わるはずですよ。

相性

ほかのタイプ

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